Post #899910

@nocci Und selbst wenn eine Person, die in Teilzeit arbeitet den Rest des Tages wirklich nichts tut, ist das ihr Recht. Diese Freizeit ist schließlich mit einem Verzicht auf einen Teil des Gehaltes bezahlt. An diesem Punkt enden die Gespräche auf Grund einer dummen Bemerkung der Kolleg*innen immer sehr plötzlich... Und die Chefs sollen aufhören darüber zu jammern, dass jemand in Teilzeit arbeitet. Sie bezahlen sie ja in dieser Zeit auch nicht.