Post #3761043
2026-07-12 11:52 UTC
RE: https://mastodon.social/@captainfutura/116906267761244977
Typischer Zielkonflikt:
Für langfristigen Erfolg muss Wandel eingeleitet werden, neue Maschinen gekauft, neue Produkte hergestellt. Das kostet erstmal ne Menge Geld.
Mit den alten Maschinen, die schon bezahlt sind, kann noch kurzfristig Rendite gemacht werden. Danach gehts aber steil bergab.
Die Lösung: Die Mitarbeiter*Innen sollten demokratisch entscheiden, was und wie das Unternehmen produziert. Nicht Manager*Innen, die Leute feuern um Boni abzugreifen.
#DemokratischersSozialismus
Replies (1)
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@tenkoman@sueden.social 2026-07-12 12:05
@viktor_linsel@linke.social @captainfutura@mastodon.social Erinnert mich an die Zeit als das Marseille-Auto gebaut wurde von VW und das Management die Initiative der Ingenieure nach einer PR Aktion eongestampft hat (da „keiner Autos haben will, die nur einmal im Quartal betankt werden mössen“)